【关键信息】
招聘人数:37人
报名时间:6月29日-7月5日,报名截止时间为7月5日24:00
笔试:采取闭卷方式进行,笔试时间、地点会以短信或电话通知。因报考人员个人信息不正确或通讯工具不畅通造成无法联系上应聘人员的,视为报考人员放弃。
面试:采取现场面试方式进行,按同一竞争岗位人数笔试成绩不低于1:2的比例确定面试人选。面试时间、地点届时另行通知。
云南网(云南网际科技有限公司)面向社会公开招聘工作人员公告
云南网(www.yunnan.cn)成立于2008年,由中共云南省委宣传部主管、云南日报报业集团主办,是全国重点新闻网站和云南省最大重点新闻门户网站。作为云南“一报一台一刊一网”中的“一网”,在主流媒体格局中占据着重要地位。因发展需要,现面向社会公开招聘37名工作人员,具体事项公告如下:
一、招聘原则
公开招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取面向社会,公开报名,统一考试,综合评定,择优聘用的方式进行。
二、岗位及要求
1、编辑21名
2、编审5名
3、视频编辑2名
4、项目经理(政务方向)1名
5、舆情分析师1名
6、文秘1名
7、技术项目经理2名
8、系统运维工程师(网络安全方向)2名
9、开发工程师(PHP/PYTHON/GO方向)2名
岗位要求详见附件:云南网(云南网际科技有限公司)面向社会公开招聘岗位信息表
三、报名条件
(一)应聘人员应具备以下条件:
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律,品行端正,坚持马克思主义新闻观,忠诚党的新闻事业;
3、国外(留学)相同相近专业毕业生,须取得教育部中国留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;
4、具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
5、除上述条件外,应聘者还应当符合《云南网(云南网际科技有限公司)面向社会公开招聘岗位信息表》中的任职要求。中共党员、有相关从业经验者优先考虑。
(二)有下列情形之一的人员不得报名:
1、曾因违纪、违法被开除党籍、开除公职、辞退或解除劳动关系的;
2、正在接受有关部门调查尚未做出结论的;
3、被依法列入失信联合惩戒对象名单的;
4、法律法规规定不得录用的其他情况的人员。
四、招聘程序
(一)报名
1、报名时间:6月29日-7月5日,报名截止时间为7月5日24:00
2、报名方式:此次公开招聘不接受现场、短信或者来电报名,应聘人员登录以下网址按流程进行报名:https://webapp.yunnan.cn/new/s/2020/hy/zp/login.html
报名二维码:
3、报名要求:
(1)每名应聘人员限报一个岗位,未填写应聘岗位的视为报名无效。
(2)报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时,应聘人员应按照要求如实填报报名信息,所填专业须按照毕业证上的专业名称填写(含括号内的专业方向)。应聘人员填报信息不全或错误而导致未通过资格初审的,后果由应聘人员自行承担;应聘人员填报信息不实的,按弄虚作假处理;应聘人员弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格者,取消本次考试资格。
(二)资格审查
1、云南网(云南网际科技有限公司)人力资源部对报名人员进行资格初审,资格审查合格者进入笔试。
2、通过笔试进入面试时需现场进行资格复审,证件资料与报名时不相符合的,一律取消面试资格。资格复审时应聘人员需提供招聘岗位所需的学历、学位证书或学历证明材料;证明本人工作技能的职称(职业资格)证书、专业登记考核证书;本人身份证或其它有效身份证明等。
(三)考试安排
1、每个岗位的报名人数与拟招聘人数比例应等于或高于2:1才能开考,未达到2:1的,取消招聘岗位或相应抵减招聘人数。
2、笔试:采取闭卷方式进行,笔试时间、地点会以短信或电话通知。因报考人员个人信息不正确或通讯工具不畅通造成无法联系上应聘人员的,视为报考人员放弃。
3、面试:采取现场面试方式进行,按同一竞争岗位人数笔试成绩不低于1:2的比例确定面试人选。面试时间、地点届时另行通知。
4、综合成绩计算:笔试和面试成绩满分均为100分,综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,结果四舍五入保留小数点后两位。
(四)确定人选
1、体检:面试结束后,根据择优录取确定体检与考察对象。体检对象到指定的医院进行体检,体检费用由云南网(云南网际科技有限公司)承担。
2、考察:考察主要针对拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察,考察不合格者,不予聘用;填报信息不符或提供虚假证明材料者,不予聘用。
3、拟聘用人员将在云南网www.yunnan.cn进行公示,公示期为3个工作日。公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的,取消公示人员拟聘用资格。
4、录用:公示期满无异议的,按照相关规定与云南网际科技有限公司签订劳动合同。办理录用手续时必须提供毕业证、学位证、岗位要求的相应证书原件,在职人员还需提供与原单位解除聘用(劳动)关系的合同或有效书面证明材料,否则不予办理录用手续。录用通知时限内不能提交入职材料的及不能在规定时限内报到的不予录用。
5、在招聘过程中,因资格复审、面试、体检、公示等环节中出现不合格或应聘人员放弃聘用的情形,出现岗位空缺的,可按递补程序依次进行顺延增补。
五、公司福利
一经录用,待遇从优,享有五险一金、带薪年假、午餐补贴、员工体检、年终奖励、年终福利等。
六、重要提示
1、按照疫情防控要求,报考人员须主动申报个人健康状况,在手机上申领本人的“云南健康码”,笔试及后续考录环节均须持健康码“绿码”进场。报考人员参加考试时须配合考点做好疫情防控工作。
2、填写简历务必真实准确,一旦提交将无法修改。
3、本次招聘考试一律不指定任何复习参考教材和培训机构。
4、云南网(云南网际科技有限公司)对本次招聘享有解释权。
七、联系方式
联系电话:0871-64149957
联系地址:昆明市西山区日新中路516号云报传媒广场
云南网
(云南网际科技有限公司)
2021年6月28日
云南网(云南网际科技有限公司)面向社会公开招聘岗位信息表 | |||||
序号 | 招聘岗位名称 | 招聘名额 | 学历要求 | 岗位职责 | 任职要求 |
1 | 编辑 | 21名 | 大学本科及以上学历 |
1、完成内容信息搜集、编辑、审校等工作; 2、完成网站、新媒体平台日常更新工作; 3、负责新闻采写、选题策划、活动策划等工作; 4、负责网站专题、频道、栏目的内容策划及实施; 5、负责新媒体产品策划、制作和推广工作。 |
1、新闻学、汉语言文学、传播学、网络与新媒体等专业; 2、熟悉互联网行业,有较强的新闻敏感性,熟练使用网络新媒体传播工具; 3、较强的选题策划能力和敏锐的新闻洞察力,文字功底扎实; 4、工作认真、细致、负责,责任心强,具有较强的团队意识; 5、年龄28岁以下,特别优秀者可适当放宽;有时政新闻类、教育类、大型网站采编、拍摄剪辑等相关媒体工作经验者优先考虑。 |
2 | 编审 | 5名 | 大学本科及以上学历 |
1、负责内容信息的审核和编校工作; 2、完成网站、新媒体平台日常更新工作; 3、负责各类主题宣传、内容产品的策划、实施和推广; 4、负责新闻采写、编审等工作。 |
1、新闻学、汉语言文学、传播学、网络与新媒体等专业; 2、具备较强的政治素养和新闻敏感性; 3、文字功底扎实,熟悉互联网行业,熟练使用网络新媒体传播工具; 4、有较强的统筹协调能力和团队意识,责任心强; 5、年龄35岁以下,特别优秀者可适当放宽;2年以上新闻采编从业经验,有时政报道者优先考虑。 |
3 | 视频编辑 | 2名 | 大学本科及以上学历 |
1.负责短视频拍摄剪辑(包括抖音及短视频宣传片); 2.理解镜头语法、剪辑语法,根据脚本拍摄视频素材; 3.视频的后期剪辑制作。 |
1、新闻学、影视学、广告学、设计等专业; 2、各种拍摄器材的熟练使用并有一定的镜头表达能力; 3、熟练使用如Pr、FCP 、AE等 后期作图工具使用如AI、PS等; 4、了解短视频平台规则和内容发展趋势, 熟练使用音频软件和调色软件; 5、对视频内容有较强的审美和鉴别良莠的能力,具有独立成片的能力; 6、有一定策划和分镜脚本能力 具有协调团队拍摄工作的能力; 7、年龄28岁以下,特别优秀者可适当放宽;具有1年及以上互联网产品设计经验优先考虑。 |
4 | 项目经理 | 1名 | 大学本科及以上学历 |
1、承担市场拓展、商务合作、项目执行等市场经营活动工作; 2、负责组织、策划、执行各类型主题活动; 3、负责售前、售后服务; 4、负责重点客户的回访工作,保持与客户的沟通联络。 |
1、熟悉互联网行业,具备较强的文案策划者优先; 2、具有良好的商务谈判能力、沟通能力; 3、具备责任感、拼搏精神和抗压能力; 4、年龄28岁以下,特别优秀者可适当放宽;沟通表达能力强,具有较强的市场开拓能力和良好的团队合作精神。 |
5 | 舆情分析师 | 1名 | 大学本科及以上学历 |
1、省内外、境内外舆情的监测与收集,挖掘高价值动态信息; 2、开展专项深度研究,分析研判背后规律,形成决策参考报告; 3、完成各类舆情分析报告,网络舆情项目支撑。 |
1、新闻学、情报学、汉语言文学、传播学、网络与新媒体等专业; 2、具备热点话题和新闻事件分析与研判能力; 3、年龄28岁以下,特别优秀者可适当放宽;具有媒体或政府单位从业经验、文字功底扎实、有写作经验者优先。 |
6 | 文秘 | 1名 | 大学本科及以上学历 |
1、贯彻执行公司各项方针、政策、指令,负责监督、协调、跟进各部门落实情况; 2、负责公司董事会、联席会、采编会及各项专题会议的组织、纪要及会议决定的贯彻落实; 3、负责文件收发、信息传递、档案管理、机要保密工作; 4、负责管理规定、计划、总结、报告、专报、方案等文字材料的起草和报送; 5、协调、落实新闻采访报道; 6、组织公司各类奖项申报工作; 7、完成日常行政管理、综合服务、后勤等工作。 |
1、汉语言文学、行政管理、新闻学、哲学等相关专业; 2、年龄28岁以下,特别优秀者可适当放宽;1年以上行政文秘岗位工作经验,熟悉行政岗位工作内容、工作流程; 3、具备较强的公文写作能力; 4、具备良好的人际沟通、统筹协调和抗压能力。 |
7 | 技术项目经理 | 2名 | 大学本科及以上学历 |
1、负责互联网产品的全过程项目管理,对端对端交付负责,有效预防和排除风险,高效推进团队合作完成业务目标; 2、制定项目计划和时间表,规范相应流程规则和项目的完成标准; 3、推动团队日常执行工作,负责进度跟踪和控制,风险监控,问题的协调和解决,确保工作按计划完成; 4、负责收集产品需求,并绘制操作流程,设计界面结构、交互等,输出完整的原型及交互文档; 5、能积极与开发沟通,推进界面及交互设计的最终实现; 6、建立清晰、透明、高效的沟通机制,推进团队的内外部沟通协调,收集和准备项目管理状态报告; 7、辅助进行项目的知识经验累积并转化为组织过程资产; 8、辅助进行项目管理方法及实践的探索,并进行总结归纳。 |
1、计算机、电子、通信相关专业,善于沟通,有较强的自学能力、表达能力和创新能力,具有团队合作精神,责任心强,耐心细致,能够承担有挑战性、高强度的工作; 2、年龄在28岁以下,特别优秀者可适当放宽;具备2年以上项目管理相关经验,对项目管理工具有较浓厚的兴趣和较深入的了解; 3、深入了解基础项目管理知识,理解敏捷和精益等理念,具备丰富实践经验,能够在实际工作中灵活运用; 4、有互联网公司、大型IT企业研发管理或改进成功实施经验者优先考虑; 5、拥有产品思维和交互思维,具备交互设计能力,熟悉Axure、Sketch、Photoshop、Illustartor等原型交互设计工具; 6、优秀的表达、沟通、组织与推动能力,熟练掌握keynote、PPT、Excel工作技能。 |
8 |
系统运维 (网络安全方向) |
2名 | 大学本科及以上学历 |
1、完成信息系统全流程安装、调试、管理、维护工作,严格执行系统安全管理规定;独立完成信息系统的管理维护,保证用户数据安全; 2、独立完成技术支持和技术服务工作,并承担必要的测试、培训、指导任务,协助技术负责人做好部门的技术工作;参与项目测试,定期整理搜集客户技术反馈,配合技术负责人完成客户服务需求分析,提出合理化建议; 3、负责建设和维护数据中心的网络安全设备,设计网络安全架构及实施云平台安全部署方案;负责数据中心整体网络环境下的系统及网络安全工作及日常安全系统加固运维工作; 4、负责网络安全事件发现、处置、事件分析、紧急事件应急响应等工作; 5、负责数据中心的安全设备及核心基础架构的运行日志、系统日志等的日志审计及分析,并每月形成审计月报汇报,定期总结、分析安全运维工作,形成每月安全运维报告; 6、负责参与三级等保业务相关的测评过程及结合测评结果中的整改建议实施相关系统及安全方面的技术整改及文档管理制度的撰写; 7、负责参加公安及通管局相关的网络安全会议,协助配合并提供安全技术支持; 8、负责参与及实施公司及配合安全业务主管单位发起的网络攻防演练及应急响应演练。 |
1、年龄28岁以下,特别优秀者可适当放宽;具备3年以上系统运维及网络安全工作相关经验,或者研究生毕业且具备1年以上网络安全工作相关经验,计算机、软件工程、信息安全等相关专业优先,有较强的学习能力,具有英文原版技术文档的阅读能力; 2、熟练并掌握以下至少一种语言:Python/PHP/Shell; 3、良好linux操作系统基础, 熟悉网络基础,负载均衡等技术,熟悉TCP/IP协议工作原理,熟悉主流数据库管理,能够正确安装和配置服务器,熟悉C/S和B/S模式应用系统的管理运维,具备数据安全管理能力; 4、熟悉主流的开源软件包括 nginx/redis/mysql/haproxy/kvm等等; 5、熟悉常见web安全漏洞原理及其渗透手段、了解Linux系统与常见应用的安全策略,或者了解PKI/CA体系; 6、具有团队合作精神,责任心强,耐心细致,能够承担有挑战性、高强度的工作,具备良好的沟通和团队协助能力,自我驱动力强; 7、具备如下技能及经验者优先考虑(至少一项) ①具备渗透测试、漏洞扫描、攻击溯源、全流量分析、沙箱分析等高级威胁分析、终端安全管理、信息安全、网络安全系统设计、建设、实施及项目管理经验等 熟悉网络安全设备配置、策略优化及管理(防火墙、WAF、IDS、IPS、AV、抗DDOS 等设备); ②熟悉渗透测试工具、漏洞扫扫描工具、方法、过程、漏洞修复等; ③具备CCNP安全/CCIE安全/CISSP/CISP等相关安全厂商认证; ④具备攻防实战、演练经验,对各类安全漏洞封堵有实战经验; ⑤熟悉三级等保测评过程及具备安全技术整改能力。 |
9 | 开发工程师(PHP/PYTHON/GO方向) | 2名 | 大学本科及以上学历 |
1、负责公司业务系统前端和服务端相关业务系统开发; 2、根据业务需求完成设计、开发以及文档编写等工作。 |
1、年龄在28岁以下,特别优秀者可适当放宽;具备1年以上的互联网项目开发经验(优秀应届毕业生可不受限制),具有良好英文原版技术文档的阅读能力,计算机学科知识基础扎实; 2、熟悉linux系统,熟悉haproxy、nginx、varnish等软件配置与部署; 3、熟练并掌握以下至少一种语言:Python/PHP/GO,具有较强的编程能力,能够完成较复杂的交互流程设计和实现,具备良好的编程习惯,能够编写高质量技术文档; 4、需要较强的逻辑分析、数据分析能力、问题排查能力,工作主动,学习能力强,具备丰富想象力和创造力; 5、善于沟通,有较强的自学能力、表达能力和创新能力,具有团队合作精神,责任心强,耐心细致,能够承担有挑战性、高强度的工作。 |
来源:http://society.yunnan.cn/system/2021/06/28/031534985.shtml
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