2022年丽江市古城区发改局公益性岗位人员招聘公告

丽江市古城区发改局2022年公益性岗位人员招聘公告

为安置就业困难人员就业，根据工作需要，按照公开、公平、公正的原则，拟面向社会，从就业困难人员中招聘2名公益性岗位人员。现将相关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数、工作职责及工作地点：

综合行政事务辅助性岗位人员2名，主要从事行政辅助和行政工作。

二、招聘范围、对象、应聘条件及资格审查：

（一）招聘范围

应聘人员必须具有古城区户籍。

（二）招聘对象

持有《就业创业证》或《就业失业登记证》，且符合以下条件之一的人员均可报名参加应聘：

1.办理了城镇登记失业的零就业家庭人员；

2.享受城乡居民最低生活保障人员；

3.连续失业一年以上人员（以《就业创业证》或《就业失业登记证》登记的时间为准）；

4.有劳动能力的残疾人。

（三）应聘条件

1.具有普通计划招生大专以上学历；

2.年龄在35周岁以下（截至公告发布之日），性别不限；

3.能熟练操作计算机、具备文字处理能力和沟通协调能力；

4.身体健康，遵纪守法，品德优良，具备较强的事业心和责任感。

（四）资格审查

符合上述范围、对象及条件的人员必须经过资格审核和认定，能提供相应的证明材料后，方能通过报名。资格审查内容包括：是否处于失业状态，且失业时间是否达到规定时间；失业期间是否有单位缴纳失业保险记录；是否有重复享受公益性岗位安置情况；是否正在享受其他就业创业政策等。由资格审查的负责人员在《古城区公益性岗位报名表》上签署意见，资格审查合格人员方能进入面试。

三、报名地点、时间

（一）报名地点

丽江市古城区发展和改革局（丽江市检察院西侧原扶贫移民局大楼302室）

联系电话：0888-5121271  

（二）报名时间

2022年5月16日-2022年5月30日（周末除外），上午8:00-12:00、下午14:30-18:00。

四、面试、体检

（一）由用人单位对报名应聘人员进行面试。面试一般采取结构化面试方式，面试时间和地点另行通知。

（二）面试通过人员，从高分到低分，按照1:1的比例确定体检人员，体检参照公务员录用体检标准执行，体检在指定医院进行。体检费用由应聘人员自理。

对自愿放弃应聘资格及体检不合格产生的空缺，根据报考岗位按面试成绩从高到低依次递补。

五、公示、聘用

经过面试、体检确定公示录用人选，公示期为5天。公示无异议后，办理聘用手续，签订聘用合同。

六、待遇及合同签订

待遇3500元/月，单位购买五险，个人部分由个人交纳，试用期一个月。公益性岗位聘用合同一年一签，满三年后自动退出公益性岗位（最长安置三年）。

七、注意事项

（一）应聘人员应携带户口簿、居民身份证、《就业创业证》或《就业失业登记证》、毕业证书、学位证书、荣誉证书、本人一寸白底彩色照片2张及相关证明材料到现场报名。应聘人员到现场报名时，请按照疫情防控相关要求，做好个人防护。

《古城区公益性岗位报名表》在报名现场填写。

除原件外，应聘人员需提前准备下列复印件（按需提交）：

1.户口簿复印件（户主页、本人页）

2.居民身份证复印件（正反面同页）

3.《就业创业证》或《就业失业登记证》复印件

4.毕业证书、学位证书复印件

5.其他有关证明材料复印件

（二）本次招聘如无人报名，用人单位将适当调整应聘条件和时间，直至招聘到位为止。

（三）原已在公益性岗位工作的人员不得再报名应聘此次公益性岗位。

八、复审及监督

本次招聘全程由古城区人力资源和社会保障局进行复审、监督。

本公告未尽事宜由古城区发改局负责解释。

丽江市古城发展和改革局

2022年5月16日

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/LbuHqSHpNIu_omgmO1Khwg