2023年云南元大社会招聘公告

云南元大2023年社会招聘公告

云南元大工程咨询有限责任公司依法成立于2004年8月，公司总部位于云南省昆明市，自有办公场所2800平方米，服务范围覆盖全省，在省内多个地州市设有分公司及办事处，是云南省内的大型综合专业招标代理、工程咨询公司之一，是完全独立的中介机构。公司实行自主经营、自担风险、自我发展、平等竞争的市场运作机制，承担各类项目的招标代理、工程项目管理、BIM咨询等业务。

多年的行业深耕细作，元大公司积淀了雄厚的实力、积累了丰富的经验、积攒了众多的各行业业绩。公司一直以来为政府机构、事业单位、部队及央企国企等数千家单位提供了优质的全过程咨询服务和招标采购代理服务，涉及国防、教育（含各大高等院校、中小学）、医疗卫生、农业、金融（含国有、股份制及农村商业银行）、工业（含重工业和轻工业）、政法（含公、检、法、司）、民政、旅游、消防、应急、交通（含公路、运输）、烟草、自然资源、水利水电等领域，累计代理中标金额上千亿元，为云南省招标代理行业做出了贡献，赢得了社会各界广泛赞誉！公司现有本科及以上学历人员占比超75%，具有初、中、高级职称的人员占比超65%，财务、业务等专业岗位实现全员持证上岗，旨在为客户提供优质放心的全过程咨询服务。

公司十分重视每位员工的职业发展和潜力开发，在引进外部优秀培训资源的同时，积极倡导公司内部知识、技能和经验的分享传承。公司为每位新员工安排师傅进行“传、帮、带”，从岗位认知、职业技能等方面引导新员工适应岗位工作，提升业务技能。我们是一支团结向上、努力拼搏、充满生机与活力的团队！如果你满怀自信、激情、梦想，那么，加入我们吧！选择永远大于努力！你怀才不遇，而我们怀财不遇！在这里满足你的职称申报，考证加薪等优质待遇需求。

根据公司业务发展的需要，现面向社会公开招聘以下岗位，有关招聘事宜公告如下:

一、招聘职位信息

(一)项目经理:3人

待遇:5K-12K

岗位职责:

1.协调项目组成员，确定各角色人员职责与权限；

2.负责项目组实施项目的员工管理、工作管理、财务管理、项目质量管理等工作；

3.负责招标采购项目的具体实施；

4.编制合格、有效的招标文件，负责招标文件的初级审核；

5.负责项目的业务会议并做好记录、安排和总结，上报会议落实情况；

6.负责本项目所辖员工的业务考核、利益分配及考勤管理。

任职资格:

1.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录；身体健康、热情待人、爱岗敬业、廉洁自律；

2.具备招聘岗位所需的任职资格、职业（执业）资格要求；

3.学习和语言表达能力强，具有优秀的团队合作精神，能吃苦耐劳，积极、敬业、自信、有责任感，能承受较大的工作压力；

4.本科及以上学历，工程类毕业，从事招标业务3年以上,党员或重点院校毕业生优先；

5.熟悉项目全过程管理知识，能独立编制招标项目文件，具有独立完成项目的能力，能熟练操作计算机办公软件。

(二)招标代理:3人

待遇:2K-10K

岗位职责:

1.负责所辖项目招标代理工作的开展，将项目的开展情况及时汇报项目负责人；

2.在公司项目经理的指导下，负责项目的开标、评标的各项代理工作；

3.负责招标公告的发布以及各投标单位的报名登记工作；

4.主持开标会，组织评标，发布中标公示；

5.负责整理评标报告，完善招标资料；

6.负责及时反馈业主的评价意见，随时与业主进行沟通。

任职资格:

1.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录；身体健康、热情待人、爱岗敬业、廉洁自律；

2.具备招聘岗位所需的任职资格、职业（执业）资格要求；

3.学习和语言表达能力强，具有优秀的团队合作精神，能吃苦耐劳，积极、敬业、自信、有责任感，能承受较大的工作压力；

4.本科及以上学历，工程类毕业，从事招标业务2年以上,党员或重点院校毕业生优先；

5.熟悉招投标法律法规，了解招投标项目工作流程，能熟练操作计算机办公软件。

(三)投标专员:1人

待遇:5K-7K

岗位职责:

1.密切关注相关网站，将投标信息汇总；

2.按公司领导要求准备投标，编制投标文件；

3.负责投标文件的审核工作；

4.主动或参与对外投标。

任职资格:

1.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录；身体健康、热情待人、爱岗敬业、廉洁自律；

2.具备招聘岗位所需的任职资格、职业（执业）资格要求；

3.学习和语言表达能力强，具有优秀的团队合作精神，能吃苦耐劳，积极、敬业、自信、有责任感，能承受较大的工作压力；

4.本科及以上学历，工程类毕业，从事招标业务2年以上,党员或重点院校毕业生优先；

5.熟悉招投标法律法规，能独立制作投标项目文件，能及时反馈投标市场信息，随时与领导进行沟通，能熟练操作计算机办公软件。

(四)文案策划员:1人

待遇:5K-7K

岗位职责:

1.协助领导处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件；

2.整理重要会议记录及会议纪要；

3.负责有关业务资料的收集，做专题调研；

4.完成领导授权与交办的其它专题工作任务；

5.负责公司各类活动方案的制定及内容策划，各类会议的主持和统筹安排。

任职资格:

本科及以上学历，文秘、企业管理、策划或相关专业毕业，具有较强的文字功底与编辑能力，有文案或活动策划相关实践工作经验；学习和语言表达能力强，能吃苦耐劳，积极、敬业、自信、有责任感；随时与领导进行沟通，具备良好的沟通推断能力，有计划性、调理性，工作细心；具备较强的组织协调能力与人际关系处理能力；能熟练操作计算机办公软件；党员或重点院校毕业生优先。

(五)安装造价工程师:2名

待遇:月薪5K起+项目提成+津贴，具有注册类证书有相应补贴。

任职要求:

1.具有较强的责任心、良好的职业道德和较高的忠诚度；有良好的团队意识和全局观；无不良从业记录；

2.至少从事造价工作五年以上，对水、电、暖通、消防工程、智能化的预决算、全过程造价控制、工程审计有实操经验，有较丰富的社会阅历;具备工程造价的专业知识和能力，熟悉材料、设备的市场价格；熟悉工程造价的工作流程及操作规程；熟悉本专业定额、清单计价及相关法规，能熟练使用工程量计算软件和工程计价软件等；具备良好的分析能力，能够准确分析工程施工所需的各项费用，并按要求编制项目成果文件文件；

3.具有较强沟通能力、组织和管理能力、合同谈判能力、工程协调能力，具有较强文字处理能力；

4.有安装注册造价工程师（一级造价工程师）证书，能满足公司业务开展的驻场和出差要求，熟悉云南省造价市场以及原材料、设备等的市场价格，具有材料认价、价格谈判的能力及成本分析经验者优先。

(六)土建造价工程师:2名

待遇:月薪5K起+项目提成+津贴，具有注册类证书有相应补贴

任职要求:

1.具有较强的责任心、良好的职业道德和较高的忠诚度；有良好的团队意识和全局观；无不良从业记录；

2.至少从事造价工作五年以上，对房建土建工程、装饰装修工程和市政工程等的预决算、全过程造价控制、工程审计有实操经验，有较丰富的社会阅历;具备工程造价的专业知识和能力，熟悉材料、设备的市场价格；熟悉工程造价的工作流程及操作规程；熟悉本专业定额、清单计价及相关法规，能熟练使用工程量计算软件和工程计价软件等;具备良好的分析能力，能够准确分析工程施工所需的各项费用，并按要求编制项目成果文件文件；

3.具有较强沟通能力、组织和管理能力、合同谈判能力、工程协调能力，具有较强文字处理能力；

4.有土建注册造价工程师（一级造价工程师）证书，能满足公司业务开展的驻场和出差要求，熟悉云南省造价市场以及原材料、设备等的市场价格，具有材料认价、价格谈判的能力及成本分析经验者优先。

(七)水利造价工程师:2名

待遇:月薪5K起+项目提成+津贴，具有注册类证书有相应补贴。

任职要求:

1.具有较强的责任心、良好的职业道德和较高的忠诚度；有良好的团队意识和全局观；无不良从业记录；

2.至少从事造价工作五年以上，对水利工程等的预决算、全过程造价控制、工程审计有实操经验，有较丰富的社会阅历; 熟悉水利部《水利工程设计概（估）算编制规定》，熟悉材料、设备市场的市场价格；熟悉工程造价的工作流程以及操作规程；熟悉本专业定额、清单计价及相关法规，能熟练使用工程计价软件、工程量计算软件等;具备良好的分析能力，能够准确分析工程施工所需的各项费用，并按要求编制项目成果文件；

3.具有较强沟通能力、组织和管理能力、合同谈判能力、工程协调能力，具有较强文字处理能力；

4.有水利注册造价工程师（一级造价工程师）证书，能满足公司业务开展的驻场和出差要求，熟悉云南省造价市场以及原材料、设备等的市场价格，具有材料认价、价格谈判的能力及成本分析经验者优先。

(八)土建、安装造价专业工程师:若干名

待遇:月薪4000元起+项目提成+津贴，具有注册类证书有相应补贴。

任职要求:

1.具有较强的责任心、良好的职业道德和较高的忠诚度；有良好的团队意识和全局观；无不良从业记录。至少从事造价工作五年以上，对本专业的预决算、工程审计有独立的实操经验；

2.具备工程造价的专业知识和能力，熟悉材料、设备市场的市场价格；熟悉工程造价的工作流程以及操作规程；熟悉本专业定额、清单计价及相关法规，能熟练使用工程计价软件、工程量计算软件等；具备良好的分析能力，能够准确分析工程施工所需的各项费用，并按要求编制项目预算文件；

3.具有良好的沟通能力、工作协调能力和一定的文字处理能力；

4.能满足公司业务开展的驻场、出差要求，熟悉云南省造价市场以及原材料、设备等的市场价格，具有材料认价、价格谈判的能力及成本分析经验者优先。

二、招聘面试

分为笔试和面试

（一）笔试:笔试内容为综合素质测试和招标专业能力素质测试。

（二）面试:根据笔试成绩及综合能力选择面试人员。

三、聘用

根据笔试、面试成绩，择优确定拟聘人员，拟聘人员在公司规定时间内办理相关手续。提供虚假材料或未在规定时间报到的，取消聘用资格。

四、福利待遇

（一）五险一金基本保障

（二）统一午餐幸福温暖

（三）培训体系助你成长

（四）节假礼品温馨问候

（五）绩效奖金按劳分配

（六）带薪年假任你欢畅

（七）周末双休劳逸结合

（八）晋升通道公平合理

五、应聘方式(简历投递方式)

（一）直接投递简历:

招标方向邮箱:

780397519@qq.com

造价方向邮箱:

475912594@qq.com

（二）电话或微信联系:

黄老师:15087066272（微信同号）

左老师:13529306996（微信同号）

刘老师:15887815808（微信同号）

（三）可直接到公司面试:

昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座15层1501室）

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/80D3wCtFC4b7C2iyqn5pgA