2023年保山腾冲市粮油有限责任公司职工招聘公告

云南腾森人力资源服务有限责任公司

关于招聘腾冲市粮油有限责任公司职工的公告

受腾冲市粮油有限责任公司委托，现面向社会公开招聘国有企业合同制职工3人，具体公告如下：

一、企业简介

腾冲市粮油有限责任公司是在我市粮食流通体制改革基础上，历经原各乡镇粮管所撤并，按区域成立六户粮食购销公司，于2004年组建为国有控股的粮油有限责任公司，并于2015年4月转制过渡为我市唯一的国有粮食购销企业。公司注册资金480万元，性质为国有独资，公司住址腾冲经济开发区石头山工业园区，总资产近1.5亿元，是保山市级农业产业化龙头企业，具有完善的管理机制和专业的粮食经营人才队伍，当前职工46人，粮食收购和销售网点48个，覆盖全市19个乡镇街道。公司以粮油购销、储藏、加工等为主要经营方式，承担市内主体粮食收购、军队粮食供应、救灾救济粮食供应、水库移民粮食供应、退耕还湿工程粮食供应、学生粮食供应、政府应急用粮供给、以及省市县储备粮食轮换承储等政策性业务，现已成为我市稳步发展的国有粮食购销企业。

二、招聘方式

本次招聘工作（包括发布招聘公告、受理报名及资格审查、组织考试、考察、录用公示等环节），腾冲市粮油有限责任公司全权委托云南腾森人力资源服务有限责任公司组织实施。

三、招聘岗位、人数

本次招聘岗位为腾冲市粮油有限责任公司粮食仓储专管员2名、财务人员1名。

四、招聘原则

坚持公开、公正、公平、择优的原则，面向社会公开招聘。

五、报考条件和要求

（一）粮食仓储专管员

1.拥护党的领导，热爱粮食工作。政治素质过硬，有较强的社会责任感，工作认真，事业心强，能吃苦耐劳，遵纪守法。

2.具备全日制大专及以上学历，年龄在18—35周岁（含35周岁），即1988年2月20日以后出生，能认真学习粮食保管技术，不怕脏、不怕累，能熟练操作电脑，有从业经验者或粮食储藏、粮食检化验资质者优先，专业不限，男性优先（需要到乡镇粮点独立从事粮食收购储备等工作）。

3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件，无传染性疾病，无生理缺陷或精神病史。

4.服从工作安排，作风正派，品行端正，无不良嗜好，无违法犯罪记录，符合政审条件。

5.具有中华人民共和国国籍，腾冲户口或生源地。

（二）财务人员

1.拥护党的领导，热爱粮食工作。政治素质过硬，有较强的社会责任感，工作认真，事业心强，能吃苦耐劳，遵纪守法。

2.具备全日制大专及以上学历，年龄在18—35周岁（含35周岁），即1988年2月20日以后出生，具有较强的学习能力，熟悉相关财务软件及办公软件的运用，有一定的财务报表分析能力，熟悉银行、税务等相关部门的工作流程，专业为会计学、审计学、财务管理专业，性别不限，同等条件下，有财务工作经验者优先（要求到乡镇粮点独立工作）。

3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件，无传染性疾病，无生理缺陷或精神病史。

4.服从工作安排，作风正派，品行端正，无不良嗜好，无违法犯罪记录，符合政审条件。

5.具有中华人民共和国国籍，腾冲户口或生源地。

（三）要求

1.各岗位招聘人数与报名人数须达到1︰3比例方可开考，达不到开考比例的相应减少招聘岗位直至取消该岗位招聘计划，考生每人限报一个岗位。

2.有下列情形之一的人员不得报考：

（1）现役军人；

（2）曾受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员；

（3）被辞退未满5年的公务员、事业单位工作人员；

（4）已被机关、事业单位录用，录用未满2年且单位不同意报考的；

（5）在近三年内被认定有人事考试作弊行为的人员；

（6）普通高等院校全日制在读的学生；

（7）受党纪、政纪处分尚未解除处分的；

（8）有违法违纪嫌疑正在接受审查的；

（9）患有精神病或间歇性精神病患者；

（10）其他按法律法规不符合应聘条件的。

六、招聘程序及要求

招聘程序按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、尿检、政审、公示、聘用的程序进行。

（一）报名时间

2023年2月20日早8：00至2023年2月26日下午17：30。

（二）报名所需材料

1.填写《求职报名表》。

2.学历（学位）证书、毕业证复印件各1份。

（三）报名方式

1.现场报名

报名地点：云南腾森人力资源服务有限责任公司（腾冲市东方路林业和草原局上行100米）。周一至周五，早上8:00-11:30，下午14:30-17:30。

联系人汤女士，联系电话：0875-5135718、19995856427。

2.网络报名

（1）关注＂腾森人力资源服务＂公众号，点击菜单＂求职报名＂，获取《求职报名表》；

（2）添加云南腾森人力资源服务有限责任公司微信19995856427，获取《求职报名表》。

（3）统一将报名材料压缩打包，命名“应聘岗位+姓名”，发至公司微信19995856427。

（四）资格审查

报名结束后由云南腾森人力资源服务有限责任公司相关工作负责人对报名人员的身份、年龄、学历、纹身等进行资格审查，符合应聘条件者，准予进行后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其应聘资格。

（五）考试办法

本次招聘考试分为笔试及面试两部分，占比分别为笔试占50%，面试50 %，最终成绩将按照笔试、面试两部分成绩比例合成综合成绩。

（六）笔试

1.笔试采用闭卷考试的方式进行，本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和组织举办考试辅导培训班，试卷满分为100分，每位考生只能选择报考一个岗位，一经确定一律不得更改，考生按报考岗位参加笔试。

2.笔试题型：填空题、单选题、多选题、判断题、论述题。

3.笔试时间：2023年3月5日上午9：00--11：00（具体开考时间以准考证上的时间为准）。

4.笔试地点：具体地点详见准考证。

5.报考人员须按照准考证上标明的时间和地点准时参加考试。

6.参加笔试时，必须同时携带准考证和本人身份证原件，未能提供上述证件的报考者一律不予参加考试；笔试必须用黑色钢笔或签字笔在试卷指定位置作答。

7. 笔试成绩从高到低的排序按照1:2的比例确定进入面试人选，由云南腾森人力资源服务有限责任公司公布。

（六）面试

面试采取结构化面试方式进行，内容为综合素质和专业知识，满分为100分。面试时间及地点另行通知。

（七）成绩查询

最终考生考试成绩可在“腾森人力资源”微信公众号或云南腾森人力资源服务有限责任公司现场进行成绩查询。

（八）体检

根据考生所得综合成绩从高分到低分，按照聘用名额1:1的比例确定体检对象。体检地点必须为二级以上医院，不指点具体医院，体检费用自理，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行。体检结果出来后，由个人将体检报告送交至云南腾森人力资源服务有限责任公司。体检不合格的，不得确定为拟录用人选。

应聘人员在规定时间内提交毒品尿液检测报告（所在地公安派出所出具的毒品尿液检测报告）至云南腾森人力资源服务有限责任公司。

（九）政审

拟录用人员在规定时间内提交政审个人材料（户籍所在地公安派出所出具的无犯罪记录证明）至云南腾森人力资源服务有限责任公司。经过体检、尿检、政审合格者进入下一环节，若当中有不合格者，不准予进入公示环节，将按照综合成绩排名进位重新确定拟录用人选。

（十）公示

最终经笔试、面试、体检、尿检和政审合格的人员，由云南腾森人力资源服务有限责任公司进行公示，公示期为3个工作日。如拟录用人选在公示阶段发现有不合格情况或自动放弃，则按综合成绩排名进位列为拟录用人选。公示期满无异议的，按照有关规定办理聘用手续。被录用人员应在规定时间内到用工单位报到，拒不报到的取消本次录用资格。

（十一）录用及入职办理

1.办理录用手续。经考试、体检、政审、公示合格，按照招考岗位和拟录用人选等额确定录用人员，由云南腾森人力资源服务有限责任公司将确定录用人员交腾冲市粮油有限责任公司，录用人员直接与腾冲市粮油有限责任公司签订3年期劳动合同。

2.薪酬待遇。录用人员试用期3个月，试用期工资每月2500元，试用期满考核合格后，享受腾冲市粮油有限责任公司《规章制度》所对应岗位薪酬待遇，并按规定缴纳五险一金。缴费按有关规定比例由单位和个人各自承担相应部分；享受本单位相应岗位基本工资、考核绩效工资及其他福利待遇；节假日按国家和单位有关规定执行。试用期考核不合格者，取消录用资格。

七、其他事项

报考者在体检、考核、公示等环节因不合格或弃权等原因而造成岗位空缺的或试用期期满考核不合格的，可在该岗位符合条件的其他报考者中按综合成绩从高到低的顺序依次等额递补。经体检、考核合格的拟录用人员因故退出或被取消录用资格的，由招聘企业综合考虑笔试、面试等情况，决定是否递补。

云南腾森人力资源服务有限责任公司

2023年2月17日

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/_6PoafRqIe_ZAITHtUEUCw